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Themen

Beratungs- und Umsetzungs-erfahrung

  • Leitung HR (CH und Ausland) mit Führung von verschiedenen Teams

  • Personalbereichsverantwortung

  • Projekt- und Programmleitung betriebliches Gesundheitsmanagement für das ganze Unternehmen

  • Projektleitungen für Salärmodelle und Funktionseinstufungen, Umzug von Bereichen, Integration von Teilen einer fusionierten Firma

  • Strategische und operative Verantwortung für den Bereich Compensation & Benefit und Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Projektmitarbeit bei Reorganisationen, Verhandlungen mit Gewerkschaften

  • Gestaltung der HR Dienstleistungen für das Unternehmen

  • Projektleitung im Gebiet HR Instrumente

  • Geschäftsführer Pensionskasse

  • Konzeption und Durchführung von Seminaren

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